Analista de Treinamento e Desenvolvimento JR (TEMPORÁRIO)

A RECORD tem a sua cara!

Somos uma marca de projeção mundial feita por talentos brasileiros que se dedicam diariamente para distribuir nosso conteúdo em todos os meios e em todas as plataformas com um objetivo claro: estar onde as pessoas estão!

Valorizamos a DIVERSIDADE e as relações humanas, entendendo que um time plural e com paixão pelo que faz são a chave para o nosso sucesso!

Venha fazer parte de um dos maiores Grupos de mídia e entretenimento do Brasil e ajude a construir a nossa história!

#VEMPRARECORD

• VAGA TEMPORÁRIA COM GRANDES CHANCES PARA EFETIVAÇÃO!
• Realizar entrevistas com funcionários e gestores de todas as áreas da empresa, aplicar questionário apropriados, levantando informações sobre comportamento, conhecimento técnico, trabalho individual e em equipe, identificando os pontos críticos a serem desenvolvidos, para enquadramento de cursos, palestras e orientação aos participantes.
• Elaborar programas internos de treinamento, de acordo com os problemas identificados, selecionando materiais de estudo e pesquisa, elaborando apostilas, providenciando recursos áudio visuais, manuais, outros, agendando datas e horários por turma, para aplicação de palestras orientadoras, normas de procedimentos, integração de equipe, visando uma melhoria na performance, motivação e melhoria individual e na equipe, refletindo na qualidade dos recursos humanos da empresa.
• Analisar as solicitações de subvenção de cursos, verificando a necessidade do curso, bem como o impacto com relação ao cargo do funcionário, entrando em contato com consultorias especializadas em treinamentos técnicos e desenvolvimento comportamental, avaliando o conteúdo programático, datas, negociando valores por turma, visando atender as necessidades apresentadas pelo setor e o desenvolvimento dos recursos humanos.
• Prestar informações ao Coordenador e ao Gerente de Recursos Humanos, quanto aos pontos críticos levantados, ação a ser aplicada, bem como buscar orientações dos superiores, visando a melhor forma de solução de problemas internos, atendendo as estratégias e políticas de qualidade da empresa.
• Realizar entrevistas ao término de cada curso, identificando o atendimento das necessidades das áreas solicitantes, bem como avaliar a qualidade dos cursos e consultorias que ministraram os cursos.
• Desenvolver e aplicar avaliações de desempenho, em áreas específicas que tenham metas e prazos a cumprir, levantando todos os pontos como base nos índices de medição voltados para qualidade, visado eficiência e eficácia dos trabalhos realizados, alinhados a estratégia da empresa.
• Manter agenda de informações de universidades, escolas de idiomas, consultorias de cursos e treinamentos, para indicação e futuros contatos, visando o auto-desenvolvimento dos funcionários alinhado ao crescimento profissional e as estratégias da empresa.

• Superior completo em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;
• Pacote Office;
• Técnicas de Apresentação.

Salário alinhado às práticas de mercado 💰

Vale Refeição 🍔🍟

Vale Alimentação 🍴

Assistência Médica 🏥

Assistência Odontológica 😀

Vale Transporte 🚊

Seguro de Vida ✔

Auxílio Creche 👶

Convênio com Estacionamentos 🚗

Parceria com Instituições de Ensino 🎓

Bonificação Quinquênio 💸

TotalPass e Gympass💪

Happy Day 🎂🥳

Além de emissora de televisão, somos um grupo, o GRUPO RECORD que se estabelece por meio de uma grande MULTIPLATAFORMA de comunicação e serviços. Somos uma rede que acredita no potencial brasileiro, transmitindo conteúdo para todo o país por meio de 108 emissoras espalhadas em todo o território nacional. Alcançando 97% dos domicílios com TV, falando, diariamente, com mais de 54 milhões de pessoas.

O GRUPO RECORD é uma plataforma sem limites, aberta para a interatividade, para o mundo digital e novas mídias. Com o R7.com, atualmente, um dos principais portais de notícias e conteúdo do Brasil, e o PlayPlus, serviço de streaming de vídeos sob demanda, agregamos o que há de melhor em modernidade e inovação.

Na era da informação, a notícia se modifica a todo instante e os principais fatos estão nas mãos dos melhores profissionais para condução das notícias e da cobertura dos mais importantes eventos e acontecimentos do Brasil e do mundo.

Com uma superestrutura, nas mais diversas áreas e segmentos de trabalho, contamos com profissionais altamente capacitados e equipamentos de última geração. Somos inovadores e nossos projetos apresentam um novo jeito de gerar o melhor conteúdo para as famílias, seja em variedades, teledramaturgia ou jornalismo. Na RECORD, o talento aliado à tecnologia é o nosso grande sucesso!

E não paramos por aqui! Ultrapassamos fronteiras e o nosso conteúdo está presente em mais de 150 países, o maior alcance mundial. Temos três emissoras com sede, estrutura e programação própria: RECORD Américas, RECORD Europa e RECORD Japão.

Também faz parte do GRUPO RECORD, a RECORD NEWS. Hoje, o canal de notícias com o maior número de telespectadores do país.

Acreditamos que agregar talentos geram ótimos resultados e por isso temos várias parcerias para produzir conteúdo em diversas plataformas.

Quer fazer parte do nosso time? Então embarque nessa!

*Todas as vagas da RECORD estão disponibilizadas oficialmente por meio deste canal. Não realizamos quaisquer tipos de cobranças para a participação nos processos seletivos.